道路、河川、港湾等、公共事業工事を主に行う当社では、施工管理スタッフを募集しています。各工程の専門業者を指揮・監督しながら、安全確保、工程・品質管理や管理書類の作成などが主な業務です。現場は、大分市内を主とした大分県内の公共事業（国土交通省、大分県等）です。 施工管理の仕事は、着工から完成まで、目視できる立位置から、幅広く業務を担当することができます。 固定残業代を採用していますが、Ｒ５年度の残業実績は、月平均８時間です。有給休暇の取得率は９７％です。Ｒ７年度年間休日１１７日（予定）。現場への直行直帰が可能です。私有車を使う場合は、車両手当を支給します。入社後は、先輩従業員の補助を務めながら資格取得にチャレンジしてください。経費は会社が支援します。 「変更範囲：変更なし」
大分県大分市大字久原７９６番地の１
試用期間あり
月給:158,000円〜210,000円
日祝日その他
あり （30,000円〜60,000円）
あり
あり
なし
通勤手当：燃料、オイル交換、実費（上限なし） 車両手当：１万円〜１万５千円（私有車使用） 住宅手当：借家５０％（家賃上限あり）、持家１万円 家族手当：配偶者１万５千円、子供５千円（１人当り） 資格手当：１級施工管理技士３万円、２級１万円 役職手当：（主任）１万円〜（部長）６万円
現場は主に大分市内（直行直帰可）
あり（勤続 3年以上）
◎通常賞与（年２回）の他、社の業績により決算賞与を支給 Ｒ１〜Ｒ６実績 一律５０万円 ◎令和６年度年間休日数：１１５日 ◎年次有給休暇取得率：平均９６．７％ ◎携帯電話手当：３千円（月当たり） ◎資格取得支援制度：経費を会社が負担 ◎育児・介護休業等制度（利用実績あり） ◎奨学金返還支援制度：返還残額の２分の１給付（上限あり） ◎定期健康診断（全従業員 毎年）人間ドック（４０歳以上） 配偶者健康診断（希望者） ◎共済会（従業員相互の親睦・共済）設置 ◎永年勤続表彰、慶弔休暇・見舞金、退職金（勤続３年以上） ◎職場積立ｎｉｓａ（会社から奨励金） ◎生命・傷害保険加入：会社負担 ◎保養所：スターダストヴィレッジ星生（九重町田野） ◎福利厚生サービス：あんしん財団ＷＥＬＢＯＸ ◎副業：条件付き可（競業等不可） ◎おおいた働き方改革推進優良企業表彰（Ｒ４大分県） ◎大分市子育て支援中小企業表彰（Ｒ６大分市）
