足跡01

株式会社 平和建設

一般土木建築工事業

フルタイム

雇用形態:正社員

仕事内容

学校施設等公共事業工事のほか、マンション、商業施設、福祉関連施設、戸建住宅工事等を行う当社では、建築施工管理スタッフを募集しています。現場での安全確保をはじめ、工程・品質管理や管理書類の作成、協力企業との調整、原価管理などが主な業務です。現場は、大分市内を主とした大分県内です。 施工管理の仕事は、着工から完成まで、目視できる立位置から、幅広くすべての業務を担当することができます。 固定残業代を採用していますが、R6年度の残業実績は、月平均7時間です。有給休暇の取得率は84%です。R7年度年間休日117日。現場への直行直帰が可能です。私有車を使う場合は、車両手当を支給します。 「変更範囲:変更なし」

就業先住所

大分市

事業所ホームページ

https://www.k-heiwa.com

試用期間の有無

試用期間あり

試用期間中の労働条件変更有無

同条件

給与

158,000円~310,000円

休日

日祝日その他

年9回土曜日出勤あり、夏季・年末年始休暇あり 会社カレンダーによる

年間休日数

117日

学歴

不問

昇給有無

あり

金額 1月あたり 3,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)

転勤の可能性の有無

なし

その他の手当等付記事項

時間外手当:支給  休日手当:支給 住宅手当:1万5千円/月 資格手当:1級管工事施工管理技士 2万円/月      1級土木施工管理技士  1万円/月 遠方現場手当:1000円/日 奨学金手当:上限120万円

通勤手当

資格手当:1級施工管理技士3万円、2級1万円 通勤手当:燃料、オイル交換、実費(上限なし) 車両手当:1万円~1万5千円(私有車使用) 役職手当:(主任)1万円~(部長)6万円 住宅手当:持家1万円、借家50%(上限あり)  家族手当:配偶者1万5千円、子供5千円(1人当り)

必要な経験等

必須

建築施工管理経験(施工の規模を問いません)